此岗位需要出差
薪资待遇：
无责底薪5000-9000（面试定薪）+提成＋出差补贴＋激励奖金＋五险一金
综合薪资12k+，上不封顶。
奖金补贴：节日福利，高温补贴，业绩奖励
培训体系：完善的岗前培训
晋升通道：销售经理-区域销售总监
岗位职责：
1、负责所在区域的门店的业绩目标设定分解
2、负责所在区域各门店业绩达成跟踪、提升
2、负责销售人员技能技巧培训，人员管理
3、负责店端关系维护
4、负责所在区域渠道开发和维护
岗位要求：
1、具备汽车行业销售工作经验2年以上
2、具备汽车行业销售管理工作经验1年以上工作经验