本岗位为劳务派遣岗位。
任职资格:
50岁以下,专科以上学历;熟悉物业设施设备,有5年以上相关从业经验,有高、低压电工证;具备弱电技能及电梯安全管理证书者优先。
岗位职责:
(1)制订部门工作计划;领导、落实、指导、监督下属工作;制订下属培训计划,进行绩效评估:按质量管理体系要求开展部门工作
(2)重大工程施工、价格、合同的管理
(3)管理处技术咨询、指导
(4)外委维修、报废、更新及采购的审核;管理处设备设施保养计划、维修计划的审核
(5)负责组织制定和实施分公司环境管理方案、职业安全方案
(6)负责分公司管理体系执行督导及重大客户投诉受理
组织召开工程例会与部门例会、传达上级指示、部署工作任务、制订部门计划