【工作内容】
1.课堂教学：负责中小学线下情商素养体系（大语文方向）课程教学（80%的工作内容）；
2.课后服务：批改作业，定期和家长反馈孩子的学习情况；
3.期末续班：学期末续班升学沟通（一年4次），和自己班级家长沟通报名下个阶段的课程，有额外的续班奖金。
【薪酬福利】
1.基本工资+课时费+续班绩效，月薪9K起；
（生源充足，不负责招生；课时费稳定：250-450一节课）
2.节假日福利，生日福利，全勤奖，年终奖等；
3.前三个月保障薪资，带薪培训（保障薪资面试定薪）。
【工作时间】
早上9:：00-18：00，午休12：00-13：30，有晚课到20：30
春秋学期：3-6月、9-12月，周一周二双休
寒暑假：1-2月，7-8月，排休，按照排课走，不能保证每周双休 ，一般上六休一，但是寒暑假学期末会有7-10天带薪调休假期
【职业发展】
晋升路径（每个季度一次内部竞聘）
1、专业线：初级教师——中级教师——高级教师——资深教师；
2、职能线：后期可根据员工的发展意向往职能工作调整（市场、教研、师训、人力资源等）；
3、管理线：初级教师——教师——教师组长——教学主管——校区校长。
[教学内部管培生计划]