岗位描述:
公司三个部门实训,试用期1-3个月,试用期满根据表现统一人性化定岗,根据表现可提前转正
市场:对市场的流程以及模式学会和吃透,为未来做管理做准备。
人事:人力资源六大模块。行政:财务、物流、报表等相关工作的学习。
基础管理:新人的培训和教导,带见习管理,尝试管理团队。
公司发展需要, 成立西安第四家公司,现对外招聘5名优秀创业伙伴。有无经验均可,可提供三方协议,一对一进行辅导,不限专业,实训实习,90后的团队以及管理模式
工作时间:早上八点半,下午六点
福利待遇:
1、试用期1-3个月,可以提前转正,
(无责任底薪+奖金+满勤奖+带薪培训+补助+免费公寓式住宿)
2、提供免费宿舍,设施齐全,距公司10分钟路程;
3、绩效奖金,丰厚的年终奖等等。
4、在职带薪培训
培训晋升制度:实习生—中层管理—高层管理—分公司负责人
任职要求
1、高中学历及以上,有无经验均可,愿意从基层做起,勤奋努力,了解企业文化,学习成长自己;
2、善于沟通交流,表达能力强,有独立的思维见地;
3、能够独立处理紧急事件,具有一定的企图心;
4、意志坚定,能够融入团队,发挥应有的才能;
5、为人正直、热忱,具备良好的团队协作能力;
做的好一个月左右转正,表现出色一年4-6次免费旅游
管理层内部晋升,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制,公平、公正、公开!