一、招聘专员工作内容和职责:
1、负责公司安排的招聘企业的人员的招聘、面试安排工作。
2、接受求职者的电话、网络及现场咨询、解决求职者疑问、帮助求职者选择合适的工作岗位。岗位职责:
1、熟悉互联网，不排斥电话沟通，打字至少能满足正常聊天的速度;
2、对网络招聘工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5、能完成公司上级交办的其他临时事务。
二、任职资格:
1、16--27岁，学历不限，有能力者优先，会简单电脑操作;
2、有销售经验或者想通过销售工作来获取更高的薪资待的遇优先安排，注:此岗位与销售无关;
3、有较好的表达、沟通能力;
4、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。
三、薪资福利:
1、无责底薪3000+业绩提成0-3000+业绩奖励0-5000+优秀奖0-1000+年度分红0-50000月薪8000以上
2、上班时间9：00-18:30（中午休息一个小时）空调办公室，上班轻松，环境优雅，有工作经验优先录用。