岗位职责：
1、负责1对1、小班课授课，以及试卷出题，批改工作；
2、针对学生情况，对其进行个性化课程讲授；
3、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效
4、及时向教学主管反映学生情况；
5、定期教研活动。
任职要求：
1、本科及以上学历，正规院校毕业。
2、有师德、思想积极，热爱教育事业，能吃苦，有理想，有抱负。
3、具有或即将取得教师资格证优先考虑。
4、专业知识过硬，相关科目高考成绩良好，在本学科教学上有所特长。
5、普通话标准，口齿清晰，善于和学生沟通。
6、语言表达能力强、具有亲和力、有耐心、爱心和责任心、有良好的团队合作精神。
福利待遇：多年积淀的品牌优势，让你轻松做业绩，快速拿高薪。
提供住宿
五险一金，春节、端午节、教师节、元旦、五一劳动节、国庆节、妇女节等节日福利以及个人专属的生日福利
绩效奖金、年度奖金、每年2次带薪旅游、带薪年假、公费聚餐、部门奖金、健康体检。
良好的晋升空间：
1、专业教学方向:一星级教师—>二星级教师……九星级教师—>资深教师
2、教学管理方向：教师—>教学主管助理—>教学主管—>区域教学经理—校长
公司定期安排拓展训练，至少一年两次的专业管理课程培训