岗位职责：
1、依据集团整体战略规划，制定各分公司的发展战略和经营目标，分解目标并制定具体的执行计划和策略。
2、全面负责各分公司的日常运营，包括销售、直播等业务板块，监控业务流程，确保高效运作，提高工作质量和效率。
3、分析直播市场趋势，开拓销售渠道，提高市场份额。
4、建立绩效评估体系，考核部门和员工的工作表现。
5、定期向集团总部汇报工作进展和经营情况。
6、识别和防范各类风险，制定应对措施，确保各分公司的运营符合法律法规和集团规定。
7、与外部合作伙伴建立良好关系，整合资源，推动业务发展。
岗位要求：
1、本科及以上学历，有汽车行业5年以上高层管理工作经验。
2、有团队管理经验，充分掌握各种运营渠道和资源。
3、具有较强的创新意识和开拓精神，能够适应快速变化的市场环境，能够承受较大的工作压力。
4、拥有一定的行业资源和人脉关系，有助于推动各分公司的业务发展。
薪酬福利:
1、薪资优厚，底薪+绩效奖金+五险+商业补充险；
2、工作餐、节日福利、团建活动、定期部门+公司聚餐；
3、综合薪资：15K-30K，具体面议。