岗位职责:

1、合理安排董事长的日常工作时间和程序,并适时提醒董事长工作计划，确保董事长能够高效利用时间;

2、负责公司宣传的渠道整合、文案撰写、策划活动等落地与管理，进行效果评估，对传播结果负责；

3、负责部分对外联络、接洽工作，接待访问董事长的重要来宾，根据董事长要求，跟踪决议事项的推进情况，督办、协调及落实各项工作任务;

4、协助董事长组织召开公司管理及董事会会议，并做好会议记录与整理，确保会议决策得到准确传达和执行;

5、根据董事长要求，跟踪决议事项的推进情况，督办、协调及落实各项工作任务。

任职资格:

1.要求大专及以上学历，行政管理、经济学、统计学等文科类专业优先考虑；

2.具备三年以上行政管理、秘书类、政府对接类工作经验，有电力行业经验者优先;

3.抗压能力强，思维敏捷，应变能力强，能够迅速适应各种工作环境和变化:

4.责任心强，勇子承担挑战性的工作,具有良好团队精神和服务意识;

5.具有良好的语言表达和沟通协调能力，能够清晰、准确地传达信息;

6.手机必须保持24小时开机，会开车，5年及以上驾龄，因公事随叫随到，可适应因工作需要的加班及出差。