1、制定并执行销售策略，确保年度销售目标的完成；
2、管理和激励销售团队，提升团队业绩和士气；
3、拓展客户关系，维护长期合作关系，开发新客户资源；
4、分析市场动态和竞争对手情况，调整销售策略以适应市场变化；
5、组织销售培训和市场活动，提高团队的专业能力和市场影响力。
岗位要求：
1、大专及以上学历，5年以上销售总监管理工作经验；
2、具备2个大区的管理能力，有成功的销售业绩记录；
3、长期出差，具备较强的抗压能力和自我驱动力，能够适应快节奏的工作环境。