岗位职责：
1、负责对应科目进行一对一教学、小班授课及教学相关内容的工作；
2、根据教学要求和课程大纲，制定和执行相应课程教学计划，认真完成教学前的备课及准备工作；
3、针对学生情况，把握学生学习特点制定相应的教学安排，对其进行个性化课程讲授；
4、提供学习资源和学习技巧，引导学生采用有效的学习方法和策略，激发学生的学习兴趣和提高其学习动力；
5、对所教授的课程有深入的了解和熟悉，及时更新并掌握最新的教学方法和学科知识；
6、对学生的学习进展进行了解，给予学生学习建议和学习指导，并及时反应给教务老师。
任职要求：
1.本科类院校相关专业或者师范类对口专业；
2.取得相应学段教师资格证或者在考1年内能取得教师资格证；
3.有1年及以上教学经验（有具体工作单位）或者应届毕业生参加并通过总部教师招聘培训部统一培训考核通过；
任职资格：
1.本科及以上学历，相关学科专业背景；
2.具备教师资格证书或相关教育培训认证者优先；
3.具备较强的教学能力和沟通能力，能够灵活运用多种教学方法；
4.热爱教育行业和教学工作，热爱学生、有耐心、有责任心；
5.熟悉教材，不断提升自我教学能力，并对自身教学潜力上有一定长期计划；
6.灵活性较强，发展潜力较大，个性稳重并寻求定向发展的全职老师。