机械/电子专业背景，做过跨境电商个护或家居类目产品，欢迎投递~
岗位职责：
1、根据公司产品规划，拓展有利润空间的产品品线，负责产品从概念到上市的全过程管理；
2、通过开展市场调研，进行数据分析（含分析用户需求及痛点，分析产品外观与功能，分析供应链等），能定义新品；
3、开发匹配符合公司供应链要求的供应商，跨部门跨团队协作，推动产品进展，解决产品问题和风险，确保按时按质按量交付；与公司内部设计团队、销售团队等跨职能合作，支持产品在市场上的推广和销售；
4、收集并分析产品的销售数据和用户反馈，评估是否能优化和创新改进产品。
任职要求：
1、本科学历，电子或机械专业学习背景/从业背景，具有一定技术知识，能与技术团队进行有效的沟通协作和判断；
2、对欧美日外贸B2C市场熟悉或者有浓烈兴趣，对市场有较强的敏感度；
3、把握市场需求的难点痛点分析有一套自己的体系方法，在符合公司要求前提下，能协调内外部资源，跨团队推动产品的成功开发和市场推广；
4、思考分析逻辑思维严谨，沟通表达符合基本礼仪，对产品有匠心精神，持续关注市场趋势和竞争对手，不断迭代创新和改进产品。
岗位福利：
1、行业和平台（增长趋势）
23年跨境电商出口有2.38万亿，增长比例较大，为15.6%；亚马逊平台在跨境里面体量大，市场用户粘性大，23年亚马逊业绩5748亿美元，同比增长11.83%。
2、公司和个人
公司特征标签：匠心、专业、靠谱，保持稳定有序发展；个人学习成长和发挥空间大，薪资福利可依据能力和价值随时个性化发展。
公司某细分品类top，目前主营品类是车载类、户外骑行类、厨房家居类、办公类（合适的且有利润空间的品线也有想法开拓），与头部供应链合作，内部品控能力强，单运营平均日销400单及以上；底薪无责，奖金试用期也有（有成果就有），入职五险一金，试用期3个月，单双休，9-18点，午休1.5时，氛围简单融洽，团队拒绝躺平，积极上进；主张付出与收获成正比。
五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、定期体检、节日福利
注：1、面试流程有笔试（岗位专业题目），不能接受笔试，请移步，感谢支持；2、所有来面试的候选人，我们也会在面试洽谈后2个工作日内把结果反馈至候选人。
职位亮点：产品匠心精神+品类深耕迭代