岗位职责：
1. 能独立完成简历筛选，确保简历的有效性和符合性。
2. 负责应聘者的面试邀约，安排面试时间并及时跟进。
3. 协助组织和安排面试流程，包括准备面试材料。
4. 维护招聘渠道，定期更新招聘信息。
5. 完成上级领导交办的其他相关工作任务。
任职要求：
1. 学历不限，专业不限。18--45岁即可。
2. 有一定的招聘工作经验或相关实习经历者优先。
3. 熟练使用办公软件，具备良好的数据处理能力。
4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。
福利待遇：
1. 长期稳定的高提成和绩效奖金。
2. 五险、带薪年假等法定福利。
3. 丰富多彩的员工活动和良好的团队氛围。
4. 提供专业培训和职业发展机会。