岗位职责:
1. 负责新签业务的全面管理，定期向公司领导汇报销售部的日常工作，贯彻执行和完成公司领导布置的各项工作，实现项目各阶段销售目标‌；
2.了解同行业竞品公司的优劣势，了解并关注行业动态，制定并执行营销策划方案；
3. 负责组织编制年、季、月度销售计划，确保销售计划指标完成，节约销售费用、及时回笼资金，加速公司资金周转；
4.对于全国各校区的新签业绩进行数据分析，并做出相应营销措施和调整计划；
5.根据公司课程体系特征制定完善SOP话术和签单技巧培训，以及新人入职培训；
6.对各校区的业绩进行相应的支持和帮助，保障校区业绩稳定发展；
7.完成上级领导安排的各项任务。
任职要求：
1. 大学本科学历及以上，优秀者可放宽至大专；
2.优秀的英语听说读写能力，英语可作为工作语言；
3.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧；
4. 能够独立开展工作，具有较强的市场分析能力，团队管理能力，抗压能力等；
5. 热爱教培行业，对少儿英语教育行业有深刻理解，能够准确把握客户需求。