1.根据公司整体经营目标，参与制定运营计划，同时协助制定本团队每月销售计划，掌握销售进度

2.定期组织汇报团队管理情况，编制销售报表，定期报送经理

3.主持周会

4.根据团队发展计划，参与制定和调整销售方案(策略)，并负责具体销售方案实施

5.根据公司规定，定期对新入职人员进行考核

6.负责培训及市场调研，收集并进行分析、评估，提交市场调查报告