职位要求

1、20-30岁大专(含)或以上学历;特別优秀者可适当放宽招聘条件。

2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗，勤奋乐观，有上进心、责任心。

3、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力。

4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

5、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力。

6、具有人力资源、师范、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业，从事金融行业、有电话销售经验者优先。

工作时间:

1.上班:周一至周五

2.休假:周未双休+国家法定节假日正常休假。

薪资待遇

1、薪资结构:底薪+提奖(23％-50％)+级别津贴+福利

(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训)，平

均月薪6000-15000部门工资平均在8000以上。

2、公司提供:周未双休+绩效奖金+带薪年假+弹性工作

+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利

+终身免费培训(国家法定日休息)。

3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放。

4、每个季度公司组织去国内外旅游。

5、公司为您补充商业保险。

6、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训。