岗位职责：
1、 负责国际教育相关课程的教研开发工作，跟进教学部教研板块全流程工作，推进教研及课件开发更新迭代的全流程工作；
2、负责教学部相关岗位招聘面试板块全流程；
3、负责新师训及进阶训的落地执行并评估效果，优化教师各项培训体系；
4、及时更新并完善教学部各项数据，推动集团总部整体教学工作的战略规划与执行；
5、协助教学总监处理日常事务，完成上级领导临时交办的工作任务。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，需具备国际教育行业较丰富工作经验，有丰富国际课程教学经验者优先考虑；
2. 具有优秀的语言表达、逻辑分析和体系化思考能力，能针对复杂问题提出系统性解决方案。
3. 具有有极强的自我驱动力和好奇心，具备一定系统的学习方法论，能带领团队勇于开拓和突破， 具备良好的跨模块沟通和协作能力，有团队协作或项目统筹经验优先。