岗位职责：
1. 配合公司业务发展，进行线下客户活动的培训授课；
2. 设计并讲授营销类、产品类培训课程；
3. 协助区域门店店长做好落地帮扶、门店运营管理工作；
4. 负责公司招商业务推广，为公司带来新的机遇和业务来源，并帮助经销商客户进行裂变；
5.协助总监规划公司销售体系的整体运营、业务方向及销售队伍培养等工作。
任职要求：
1.专科及以上学历；
2.有1年以上大健康行业、经销商培训和店面营销工作经验的优先；
3.熟练使用Office办公软件．特别是PPT与Excel等的应用；
4、性格开朗外向，形象气值佳，沟通能力强，逻辑思维清晰，有较强的沟通能力和服务意识；
5、勇于接受挑战，具有优秀的开拓精神，自信、自主、自律。
薪资待遇：
底薪（5000~10000）+奖金+提成，综合薪资8K-15K。