工作职责：

1、党群工作：协助部门领导落实公司党务、工会、团青工作。

2、人力资源管理工作：协助部门领导落实工资总额预算管理、劳动关系管理，完善公司薪酬福利、考勤休假、绩效考核体系建设，推进三项制度改革。

3、行政及后勤保障工作：协助部门领导开展重要来访、接待，会务组织与服务，印章保管，固定资产采购、发放。

4、文秘工作：负责公文收发、归档，起草各类讲话稿、宣传稿、总结计划等文书。

任职要求：

1、具有语言文学类、马列思政、人力资源管理等相关专业本科及以上学历。

2、2024年大学应届毕业生，有相关工作经验者优先。

3、具备较好沟通能力和书面表达能力。

4、政治面貌：中共党员或预备党员优先。