一、【岗位职责】

1、负责门店所有岗位操作手册的编制与技能落地

2、负责门店日常营运标的准建立与落地

3、组织开展相应培训（训练员课程）（员工服务管理）（值班管理）（经营拓客）（团队凝聚力）（金牌店长的应知应会）等

4、负责线上运营，追踪大众点评，美团评分，通过提升服务品质，出品品质，提高顾客满意度

5、负责巡查区域内日常流程管理

6、负责营业额提升，成本管控，利润管控，库房管理，人员调配管理等

7、通过经营分析和市场分析，制定各门店营业任务目标。对数据分析能力强，有管理，分析，辅导，追踪和改善的能力

8、有强烈的责任感和餐饮工作意愿，热爱本行业，有带队方法，有管理技巧，有情商。

10、有新店筹建，开荒，团队组建经验。

二【任职要求】

1、大专以上学历

2、负责过5家以上直营店铺,3年以上区域管理

三、【工资福利待遇 】

综合10000-15000

工作地址：哈尔滨品牌连锁门店

工作时间：早10：00至晚上20：00