1.负责新媒体账号的运营，熟悉小红书、抖音、快手、微信视频、B站的平台的规则及引流渠道规则；
2.负责带货账号及装修账号的搭建，负责直播间的搭建及带货选品；
3.负责部门目标制定及分解目标及运营计划撰写及新媒体部门发展的短期发展规划；
4.负责数据分析及运营策略制定；
5、负责团队组建及专业培训
岗位要求：

22-35 大专及以上 暂时不接受应届生

薪资与福利：

试用期；4000底薪+绩效1000
转正：底薪+绩效+奖励（4000+2000绩效+利润分享）