岗位职责：
1.负责公司各类合同事务，起草、审核、修改公司各类法律文件（包括但不限于合同、协议、公函等文本），参与业务合同谈判等；
2.负责收集法律法规及监管规定，了解行业监管动态并及时解读，指导各部门合法合规开展业务；
3.负责制定合规管理工作相关政策.制度及流程，并落实内控合规相关工作，
4.通过开展各项培训，促进公司在遵循法律法规.监管条例和内部职责方面的合规意识；
5.完成其他合规性任务及其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，法律、法学专业优先；
2、具有清晰的法律逻辑思维能力，优秀的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力；
4、具有敏捷的应变能力，能够更好地理解公司的商业需求和目标，提供符合公司实际情况的法律解决方案；
5、具备良好的沟通协调能力，能够与公司内部和外部合作伙伴进行有效的沟通和协调，确保公司的法律事务得到妥善处理；
6、性格踏实稳重，具有较强的责任心。