岗位职责：
1、项目统筹：负责外包项目的全周期管理，包括不限于项目需求承接、项目规划、组织、复盘、风险把控等工作，对招聘项目的实施结果、进度、转化率负责，确保项目按预期高质量地完成交付；
2、售前支持：支持售前部门客户拓展，包括不限于方案支持、现场支持、述标支持等；
3、项目增量：负责项目内外部资源的组织和协调，协同团队高效配合、解决项目执行中的问题，提高招聘交付环节转化率；
4、人员留存：协同内部团队，做好外包员工的日常管理，定期走访交流，促进员工留存。
5、流程优化：负责建立并维护项目管理秩序，建设项目管理机制，提高项目执行效率。
任职要求：
1、学历：统招本科及以上。
2、经验：5 年以上乙方工作经验，3 年以上人力资源全流程外包项目管理经验。
3、技能：有较强的客情维护能力，可以快速与客户建立信任。有较强的 ppt 能力，有较强的总结汇报能力。
4、素质：有较强的执行力、理解力、沟通力、逻辑思维能力。