一、岗位职责：
1、收集并整理目前已有资源，根据公司业务部门需求进行资源整理对接，完成与三方合作机构的衔接工作；
2、根据公司业务部门需求，开发疑难资源，解决现有客户资源问题；
3、整理并分析目前已有公司资源类别，从多渠道多方位对比资源，总结方法论，选取最优质资源；
4、对资源进行定期更新和维护，确保时效性和准确性；
5、研究公司所属行业最新动向，剖析不同类别的资源提升的内在逻辑，提升公司资源内容，定期更新并作出分享；
6、通过行业动态调研，升级与创新公司业务部门的项目与产品；
7、代表公司与第三方机构、律所沟通，提升资源配置的时效性。
二、任职资格：
1、大学本科或以上学历，英语、市场营销等相关专业；
2、有评委、编委、专家库等资源拓展5年以上工作经验；
3、具有良好的市场拓展能力与商务公关能力，对行业信息敏感度高；
4、具备良好的表达沟通能力和书面表达能力，逻辑缜密，能够协助主管对外沟通事宜；
5、熟练使用office办公软件，工作细致，具有较强的责任心。
三、福利待遇：
1、职位亮点：品牌优势大；晋升通道通畅；资源丰富；重视新人；培训机制完善；
2、带薪培训：专业大伽带你飞；
3、晋升空间：快速扩张规模中，如业绩达标可迅速破格提拔；
4、上班时间：9：00-12：00 ；13：00-18：00，周末双休；
5、节日福利：传统节假日礼品/礼金；
6、假日福利：享受法定带薪年假、产假、陪产假、婚假、工伤假、丧假等；
7、五险一金：入职享受一档社保；
8、办公环境：高端写字楼，交通便利，办公室环境优雅；
9、企业文化：公主、民主、尊重、包容；