职位描述
1、内容创作与发布:负责公司(业务主体to-B类)新媒体平台(抖音、视频号、小红书、官网等)的日常运营,包括撰写、拍摄、剪辑、编辑和发布内容(图文、视频、音频等),确保内容的高质量和传播效果。
2、用户互动与管理:提高品牌的用户黏性和活跃度,及时与用户互动,收集客户信息并及时进行沟通,分析用户行为,优化线上获客途径。
3、营销策略制定:制定并执行社交媒体营销策略,提升品牌知名度和影响力。跟踪行业动态和竞争对手,及时调整运营策略。
4、数据分析与优化:负责新媒体平台的数据分析和监测,根据数据反馈优化运营策略,提升用户体验和转化率。
5、团队合作与沟通:具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够快速熟悉公司业务流程并能就新媒体运营业务带领新人。
新媒体运营岗位的任职要求包括:
教育背景:本科及以上学历,专业不限,新闻、市场营销等相关专业优先。
工作经验:1-3年以上相关工作经验,有成功案例者优先。
技能要求:具备优秀的短视频方案写作、编辑、策划能力,能够独立撰写高质量的推广文案;熟练使用多媒体编辑软件;熟悉社交媒体平台的运营规则和推广手段;具备数据驱动的运营思维。
其他要求:有责任心,能够适应快节奏的工作环境;具备良好的学习能力和洞察力;对新媒体营销和传播方式有深入了解。
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