岗位职责：

一、制定计划与流程管理

1、负责物流管理工作计划与费用预算的制定、审批与实施工作。

2、优化物料库存控制、订单处理，运输及配送等物流管理和运作体系。

3、提高物流转换率，减少资金占用，改进服务，降低物流成本，使公司物流环节具有竞争力。

二、物流网络体系建设

1、规划公司的货物调配与调度，评估和选择物流承运商及运输价格，运输服务质量，签订合作合同，降低运输成本。

2、提高货物流转效率，降低货物运输成本，降低货物流转过程的风险。

三、物流承运商管理

1、收集公司内部与客户各方对物流效果的评价反馈，执行对第三方物流公司的考核工作，及时解除与不合格物流公司的合同，加强与优秀第三方物流的合作。

2、逐步提高物流效率，及时解决客户的物流投诉，提高客户对物流配送的满意度。

3、控制送货和仓储成本以符合公司目标，保证日常操作顺畅有效。

四、仓储管理

1、根据物料特性及物流发展状况，组织建立公司仓储、周转等仓库管理体系，制订和完善各项仓库管理流程和制度。

2、保障货物安全和按相应需求及时供应，降低库存，降低货物保管成本，提高公司货物使用效率。

3、保持实际存货100%精确。

五、团队管理

1、提供每周实时管理和作业报告，确保计算机系统和手工操作系统数据精确。

2、安置、组织并调动整个团队充分执行目标要求的任务。

3、团队搭建。

岗位要求：

1、大专及以上学历；

2、有物流、市场营销、财务等专业知识底蕴，有3年以上同岗位管理工作经验；

3、8年以上物流行业工作经验，了解国内物流市场，熟悉国家物流政策，熟知物流企业的业务模式；

4、有战略眼光，有极强的逻辑思维能力、市场谈判能力；

5.有強烈的创业精神和开拓意识，有极强的学习能力和抗压力。

薪资面议