岗位4：人才培训和评定项目运营专家

衡量人才技能和贡献是繁荣开源事业的关键之一，开放原子开源基金会正与开源社区和企业一起展开开源通识，开源合规，社区运营和治理，开源商业模式，开源技术和开源贡献度等多个维度的培养和评定工作。我们正在期待热爱开源文化，了解开源技术，熟悉人才培养和评定方面的综合性专家加入我们，构建世界一流的人才评定系统。

岗位责任：

1. 负责课程体系和认证体系设计；

2. 理解和整合业内开源贡献度算法和系统；

3. 培训和认证合作伙伴拓展和管理；

4. 支持培训和认证IT平台的建设；

5. 支持基金会秘书处内部培训。

岗位资质：

1. 5年以上计算机软件开发，项目管理经验；

2. 人才培训，认证和合作伙伴管理经验；

3. 了解开源技术，包括OpenHarmony，OpenEuler，RISC-V等；热爱开源文化，熟悉开源理念，了解开源许可证等；

4. 计算机或软件工程硕士以上学历。