岗位职责：
一、品牌战略规划与执行：
1. 根据公司总体战略，制定并执行短期和长期品牌发展规划，包括品牌定位、品牌核心价值提炼、品牌形象设计等；
2. 领导团队进行市场调研，分析目标市场、竞争对手及消费者行为，为品牌策略提供数据支持；
二、企业形象与品牌传播：
1. 负责设计并实施企业内外部的品牌传播计划，包括对上级主管单位的汇报展示、社会宣传、媒体关系管理等，提升企业知名度和美誉度；
2. 精通企业包装定位策略，通过创意内容和多渠道传播，塑造独特且有影响力的企业形象；
3. 配合相关部门加强与政府部门的沟通与合作，有效传达企业价值和社会责任，促进政企关系和谐；
三、媒体矩阵管理与舆情监控：
1. 熟悉并有效运用各类媒体平台（包括传统媒体与新媒体），构建和优化媒体矩阵，提高品牌信息的覆盖率和影响力；
2. 建立舆情监测体系，针对可能出现的负面舆情，制定舆情处置方案及预算并组织实施，制定危机公关策略，维护品牌形象；
3. 策划并执行媒体活动，如新闻发布会、媒体采访、线上直播等，提升品牌曝光度和公众参与度；
四、公关模式与操作：
1. 深入理解公关行业运作模式，制定并执行公关策略，包括事件营销、赞助活动、社交媒体营销等，增强品牌故事性和互动性；
2. 建立并维护与关键意见领袖（KOL）、行业媒体、合作伙伴的良好关系，拓展品牌影响力；
3. 评估公关活动效果，持续优化公关策略；
五、团队建设与管理：
1. 组建并带领高效、专业的品牌团队，包括品牌策划、内容创作、媒介关系等职能人员；
2. 设定团队目标，提供专业培训与发展机会，激发团队创造力与执行力。
任职要求：
1. 本科及以上学历，市场营销、广告、传媒或相关专业优先；
2. 五年以上品牌相关工作经验，具有团队管理经验优先；
3. 精通品牌塑造与传播理论，具备成功案例操作经验；
4. 出色的沟通协调能力和领导力，能够跨部门协作，推动项目高效执行；
5. 对媒体环境敏感，熟悉新媒体趋势，具备良好的媒体关系网络；
6. 强大的分析判断能力，能够基于数据做出决策。