【岗位要求】
1.学历:985或211本科以上学历
2.至少3年以上教学经验
3.有小学或初中成功提分经验
4.有教师资格证
5.参与教学教研活动，编辑相关教学资料
6.能够使用不同的教学策略和方法，针对不同学生制定特定学习方案
7.积极乐观，行为大方，有团队意识
8.热爱教育培训行业，有耐心，通晓少儿心理
9.熟练使用办公软件
【岗位职责】
1.制定完整可实施的教学计划并确保计划完整执行。
2.制定多样化上课模式，提升学生学习兴趣，保证学习结果。
3.善于沟通，善于发现问题，总结能力，能及时和家长沟通，维护家长群。
4.配合校区定期开展家长讲座课件制定及展示。
薪资福利
1.节假日福利+生日福利+员工团建活动
2.双休，调班制
3.员工子女和家属享受内部折扣
4.社保，带薪年假，绩效奖金，多次晋升
5.晋升通道:
专业晋升:见习教师--初级教师--中级教师--高级教师--特级教师
岗位晋升:见习教师--初级教师--中级教师--教学部长--教学经理--副校长--校长