岗位职责：
1、负责区域内招商团队的建设与管理，带领团队完成区域年度销售目标及任务分解；
2、根据公司战略发展要求，制定并实施相应的市场策略和营销计划，指导、协调和推动下属人员的工作，确保工作高效有序开展；
3、负责对区域内重点客户进行拜访、维护与沟通，促进客户业务拓展与合作，提高品牌在当地的影响力和知名度；
4、协助经销商开发新客户、开拓新产品、扩大产品在指定区域的销售渠道，实现销售目标；
5、收集行业信息、竞争对手信息和政策变化等相关信息并及时反馈给上级或相关部门；
6、负责区域经销商管理，包括经销商的开发、筛选、评估和管理；
7、定期对区域各渠道终端的状况进行评估和分析，及时调整营销策略；
8、及时汇报区域内市场状况和销售情况，并提出合理建议；
9、执行上级领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、相关产品的全省操盘经验；
2、较强的代理商资源，可以实现资源嫁接；
3、较强的管理能力，可以团队赋能，提升业绩。