1.制订和实施公司发展战略、预算计划、经营方针，推动公司战略经营目标的实现。
2.对公司的运营和项目运营有效把控，拥有良好的计划、组织、领导、沟通、协调能力，具有号召力和凝聚力。
3.领导企业内部团队建设，内部管理机制得完善，公司的其他业务运作。
4.全面主持公司的工程管理工作，，指定年度业绩目标及经营发展战略方案。
5.本科及以上学历，工程类相关专业，具有行业相关职业职称证书、资格证书优先；
6.30-45岁之间，5年以上企业高层管理经验。
职位福利：五险一金、带薪年假、餐补、交通、企业分红、节假日福利、团建、培训等。