1. 制定项目策略，明确目标、预算和时间表。他们还需确保所有团队成员都明确了解各自的任务，并监控项目的执行情况，确保所有工作都按计划进行。
2. 组建和管理一个高效的团队。他们需要确保团队成员明确各自的职责，并在必要时提供指导和支持，确保团队内部以及与外部合作伙伴之间的有效沟通。
3. 识别和分析潜在的风险，如天气变化、政策调整等，制定风险应对策略，并持续监控项目的进展情况，以便在风险发生时迅速采取行动。
4. 确保项目的质量符合预期标准。他们需要制定质量管理计划，监督实施过程，并在必要时进行质量检查和评估。
5. 与供应商和合作伙伴建立和维护良好的关系，确保项目的顺利进行，负责合同的谈判和签订，以及供应商的选择和管理。
6. 定期向上级和利益相关者报告项目的进展情况，编写项目报告，整理相关文档，并确保所有重要信息都得到妥善保存和记录。
7. 要关注团队成员的职业发展，为团队成员提供必要的培训和支持，帮助他们提升技能和知识，以更好地完成工作任务。
岗位要求： 1、热爱森林调查工作，能吃苦耐劳，能适应出差； 2、具备良好的沟通能力，较强的学习能力，较好的文字功底； 3、林学、植物学、动物学、生态学、自然地理规划、森林经理、野生动植物保护与利用、生态学、植物分类学、森林保护学、地理信息系统相关专业本科以上学历； 4、熟练掌握Word、Excel、 PowerPoint, arcgis、CAD、森林作业设计系统等软件； 5、3年以上林业调查规划设计、征占用林地项目工作经验； 6、本科以上学历优先； 了、有驾照，有3年以上驾驶经验者优先。 8、军人优先； 9、需具备林业、测绘相关中级以上职称。
必须有同岗位工作经验，必须林业相关专业，无工作经验勿扰，谢谢！