岗位职责：

1、负责门店的日常经营和管理，包括制定工作计划、明确目标并带领店员达成这些目标。

2、培养店员的技术和销售能力，包括对新进员工的培训和指导。

3、分析顾客意见，解释服务目标和标准，并采取有效措施改进服务。

4、负责门店活动的开展，包括营销方案执行和业绩提升。

5、全面掌握店铺的各项事务，包括销售、人员管理、库存管理等。

6、协调部门内部关系，维护和拓展顾客关系，进行客户管理和服务。

7、制定店面人员的管理规章制度，监督员工的工作，包括合理安排工作班次和宿舍管理。

任职要求：

1、养发店工作经验者优先。