不用担心工作经验不足！不用担心专业不对口！
岗位职责：
1、建立人员招聘渠道，及时发布招聘信息，积极开拓招聘渠道；
2、负责日常招聘基础工作的推进，包括应聘人员的简历筛选、电话邀约等；
3、负责招聘信息整理，完善及优化招聘相关流程。
任职要求：
1、不限学历；
2、有良好的沟通表达能力、亲和力和敏锐的洞察力；
3、踏实稳重、责任心强；
薪资待遇：
1、上班时间：9：00-12：00，13：30-18：30，每天8小时；
2、底薪+绩效+奖励：5-10K；
3、固定坐班，无需外出，工作氛围轻松；
4、公司定期组织富有特色的团建；
5、除法定的节假日之外，员工还可享有年假、婚假；
6、每年组织集体旅游。