岗位职责：
1、负责连锁药房的开发，上量以及终端促销活动的执行；
2、负责所辖区域连锁(全国头部连锁)的销售任务的达成、竞争方市场份额的开拓;

3、负责部门产品在区域内的健康发展;

4、完成目标客户定期拜访，维持与现有KA客户的良好业务关系，保证总部方案的有效实施;
5、执行公司及部门要求的市场品牌推广活动和组织培训;
6、及时准确完成销售报表和报告，完成领导和公司交办的其它工作

任职要求：
1、大专及以上学历，医药、营销、管理等相关专业优先考虑;

2、熟悉区域内的连锁客户，2年以上的医药行业KA经理相关工作经验;

3、了解区域内的大连锁药房其营运体系，并有相关的成功合作经验;

薪资福利与晋升

1.无责底薪5000元起＋高额提成＋绩效奖金＋工龄奖（月平均收入10K＋，上不封顶）；

2.福利，入职即缴纳五险；工龄奖：每满一年，额外每月有50块工龄奖，以此递增；

3.晋升（ka经理——ka省区经理——ka大区经理——ka营销总监）；
4.上班时间自由，具体面试面谈；