一、管培生计划概述
我们的管理培训生计划－－「宇宙未来人计划」旨在选拔具有高潜力、高素质的优秀毕业生，通过系统的培训、轮岗和项目实践，半年内胜任运营主管，一年内培养成为运营经理管理百人团队，还有总部游学并有机会入职大厂。
-
系统学习，快速成长：涵盖专业知识、领导力、沟通技巧、团队协作等多个方面，帮助你快速提升综合素质。
-
多元轮岗，专家助力：在不同部门和岗位进行轮岗，深入了解互联网头部公司业务流程和运营模式，多元化视野，与行业专家面对面交流，积累丰富的工作经验。
-
专属Mentor，彼此成就：为每位管培生配备两位经验丰富的导师，提供个性化的职业发展建议和指导，帮助你快速成长。
-
敢为极致，挑战自我：参与公司重要项目，承担关键任务，锻炼你的问题解决能力和项目管理能力。
-
开拓视野，走近大厂：1年内快速晋升为基层管理岗位并逐步成长为公司的中高层管理人员，工作会与大厂相关负责人直接沟通对接，更有机会入职大厂
二、岗位要求
-
国内外高校2025届应届本科及以上毕业生，专业不限
-
在校有项目管理或项目运营的经验，具备良好的沟通能力、团队协作精神和创新思维
-
有较强的学习能力和抗压能力，能够快速掌握新知识、新技能，不畏挫折和挑战
-
对服务行业有浓厚的兴趣和热情，愿意在该领域长期发展。
三、招聘流程
-
在线申请：请在 2024.11.20日前平台申请投递简历。
-
简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，符合条件的候选人将进入下一轮。
-
面试：需参加多轮面试，包括性格测试、小组面试、个人面试等，全面考察候选人的综合素质和能力。
-
录用通知：经过面试和综合评估后，我们将向符合条件的候选人发放录用通知，并签订就业协议。
四、福利待遇
-
实习期综合薪资5-6k，毕业入职直接做管理，综合薪资8-10k。
-
完善的福利体系，包括五险一金、节日福利、员工活动等。
-
良好的团队协作氛围和工作沟通氛围。
-
丰富的培训资源和大厂游学机会。