工作职责：
1、负责公司招聘渠道的拓展和管理，包括但不仅限于网络招聘平台、社交媒体等；对候选人进行跟踪及关系维护；
2、负责公司品牌宣传、营销策划推广工作，包括文案写作、公众号、小红书、抖音等宣传渠道开发及维护；
3、负责企业文化内容的创作、更新和维护，包括企业文化手册、公司网站、内部通讯等宣传平台，确保信息的准确性和时效性；
4、负责公司产品采购且出差到厂验货等工作
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、酒店营销经验，可接受出差者优先考虑；
2、3-5年相关领域工作经验，具备优秀的沟通能力、团队协作能力；
3、具有较强的系统思考、项目管理能力、逻辑分析能力和工作推动力;敏感度高，善于沟通及整合资源，具有良好的团队合作意识、远见卓识等。