【温馨提示】该岗位薪酬面议，所填薪酬区间仅供参考。

1、参与新型建筑材料的研发工作，通过实验室测试和分析，探索新材料的性能和应用可能性，并对市场上已有的材料进行选型，确保所选材料能够满足工程的技术要求和经济性要求。
2、熟练使用专业的测试方法和设备，对建筑材料进行力学、热学、耐久性等性能测试。根据测试结果，评估材料的性能优劣，为项目团队提供决策依据。
3、为施工现场提供技术支持，解决与材料相关的技术问题。
4、建立和维护建筑材料数据库，记录各种材料的性能数据、供应商信息、价格信息等。通过数据库的建立，提高材料选型和采购的效率，为公司的项目管理提供数据支持。
5、根据项目需求，编制相关技术文件，如材料使用规范、材料验收标准等。同时，根据实验和分析结果，撰写相关报告，汇报工作进展和成果；
6、完成上级安排的其他工作。

任职要求：

1、学历：博士研究生；
2、专业：具备材料科学与工程、材料物理与化学、材料学、高分子材料等相关专业；
3、工作经验：可接受应届毕业生；
4、其他要求：
（1）身体健康，能胜任本职工作，服从岗位调配；符合任职回避制度有关规定。
（2）具备科研能力，具备扎实的材料科学理论基础，对材料制备、性能测试、改性及应用等方面有深入的理解和研究，熟悉相关领域的最新研究进展和发展趋势；
（3）具备良好的实验设计和操作能力，能够独立完成实验任务并分析实验结果；
（4）具备独立思考和解决问题的能力，能够提出新的研究思路和方法，推动项目的进展；
（5）具备良好的沟通和协作能力.
（6）攻读博士学位期间曾以第一作者发表SCI论文1篇及以上。