招聘顾问
工作职责：
1. 根据公司招聘要求，进行目标公司及岗位的分析，完成招聘任务；
2. 通过各种渠道快速锁定目标候选人，进行人才识别及关系建立；
3. 沟通协调候选人与负责人之间的面试安排，跟进进展并及时反馈；
4. 负责候选人薪酬谈判，offer跟进，入职跟进，离职访谈等；
5. 潜在候选人的关系维护，长期持续进行人才说服。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，1年以上招聘经验，3年以上工作经验者优先.
2. 有猎头背景或外包经验，有圈内人脉积累，大数据圈子优先考虑.
3. 擅长沟通和谈判，说服能力强，能够全面多维度的进行人才说服和谈判；
4. 目标意识明确，结果导向，具有强烈的上进心和自驱力；
5. 专注力强，能在一个行业深耕，专注解决难而正确的事情；
6. 诚实守信、勤奋，有较好的职业操守。
员工福利：
1. 周末双休，国家法定节假日休息。
2. 工作时间9:30am-18:00pm 午休：12:00am～1:30pm
3. 无责底薪3-5k+绩效1k＋高提成10％～25%
4. 周末双休／五险一金／高提成 ／节日福利／多次调薪／定期团建

职位福利：绩效奖金、周末双休、节日福利、带薪年假、五险一金、通讯补助
职位亮点：专业培训 氛围轻松 福利多多