三个方向：
1、车型售后经理（职责）
（1）负责车型IPTV/CPV质量目标管理
（2）负责车型市场质量信息整理与分解，以及新车型作战室管理
（3）组织内外部项目层级会议
2、改进经理（职责）
（1）负责督促并监督所负责车型售后质量问题soc预分析以及PQCP立项改进
（2）负责拉动跟着专业改进工程师落实改进工作
（3）负责牵头疑难问题分析改进并组织改进层级会议
3、改进工程师（职责）
（1）负责售后质量SOC预分析及PQCP立项改进
（2）负责售后市场重大质量问题专项管理和技术支持
（3）负责按规范拉动产品/供应商品质/制造等后台制定工作计划并跟踪&落实
（4）开展售后历史问题规避以及可维修性排查。
任职要求
1、教育背景：大学本科及以上学历；汽车、机械、机电一体化、质量评价等相关专业；35岁以下
2、工作经验：6年及以上汽车专业工作经验，具备较强的组织协调和沟通能力；至少主持过1个及以上整车项目产品质量管理工作的全过程；
3、技能要求：熟悉主机厂产品开发流程及质量管理流程，熟练5大工具及评价流程等
4、职业素养：沟通能力强、恪尽职守，积极主动、诚实正直，抗压能力较强；5、其他：取得中级职称并在所属领域已取得一定成果（如发表相关论文、申报相关专利、获得市级以上项目奖项）