岗位职责：
1、负责部门养老项目的经营、运营、管理与服务的执行工作，确保部门目标的实现；
2、参与系统功能设计，包括但不限于养老服务流程的优化；
3、与团队合作，确保项目质量，及时解决所负责的项目过程中的问题；
4、协助部门负责人完成其他工作。
任职要求
1、统招大专及以上学历，熟悉服务行业的管理模式、服务流程和质量控制；
2、对养老行业有一定的认识，能够理解并转化业务需求；
3、具有针对紧急事件具备危机处理能力，能及时化解、消除各种纷争与矛盾；
4、具备一定的团队管理能力、组织协调、执行能力；
5、具有良好的团队协作能力，能够在压力下保持高效沟通。