岗位职责:

1.日常工作
- 在部门主管的直接领导下完成领班职责内的各项工作
- 协助部门主管做好下属员工的工作安排和调整工作
- 对负责区域的清洁工作负责
- 负责员工日常培训工作
- 负责客房部的布草收发盘点工作
- 负责酒店积木储存、分发、回收、报损定期清点工作
- 负责与洗衣厂的交接工作
- 负责酒店客衣的收取送回工作
- 检查各类物品的储存及消耗量，负责所需消耗品的申领、报损等事宜
- 检查所属区域设备设施的使用情况，发现问题及时通知有关部门维修


2. 健康与安全
在默林集团，我们坚信HSS(健康、安全和安保)是每一位员工的共同责任。因此，我们每位员工都始终承担着保护自己、同事和游客安全的职责。
这意味着他们被期望:

- 在默林集团，我们坚决主张每位员工都要遵循既定的安全工作实践和控制措施，正确使用所提供的个人防护用品，并严格遵守所有相关的HSS(健康、安全和安保)规则和标准，这是我们实现安全目标和保障游客安全的关键。
- 立即报告任何 HSS 事件，包括不安全行为或状况、未遂事件和伤害。
- 向他们的经理提出他们对 HSS 改进的任何想法。
- 支持Merlin提高HSS绩效的措施。
- 参加 HSS 培训、活动和倡议。
- 根据需要配合健康检查和监测。

在默林集团，我们鼓励开放和透明的沟通文化。如果任何员工觉得他们的HSS问题未得到充分关注或在本地解决，他们有权直接向集团HSS团队、集团HSS总监、人力资源部或通过举报热线表达自己的担忧。这样做不仅保护了员工的权益，也有助于我们持续改进和维护安全的工作环境。

1. 工作和教育背景
- 高中或同等以上文化程度（有工作经验可放宽）
- 拥有对接外包公司、制服间工作经验或仓管、报损等工作经验者优先考虑
- 拥有5年以上工作经验

2. 技能和其他要求
- 有一定的电脑基础
- 熟悉EXCEL，WORD的操作
- 具备一定的缝纫技术