年龄：29-40岁，男女不限，能接受从基层做起 1个月考核期 业绩达标即可 两个月一晋升
任职要求：有过电销微销 保险 房产 2年以上带组经验
1+4成组有责任心 能提升组员业绩 会维护
公司发展空间大 稳定 薪资待遇高
上班时间9-5:30，周日固定休
岗位福利：法休 保险 下午茶 现金奖励 团建
薪资待遇：晋升机制组长-主管-经理-总监