岗位职责：
1、负责影像效果竞争力分析，并输出对应的竞品分析报告
2. 负责手机Camera图像测评体系的建立和完善工作；
3. 负责测试手机camera主、客观拍照效果，输出对应评估报告并积极跟进对应的改善措施；
岗位要求：
1、统招大专及以上学历，光学、图像处理、电子信息相关专业。
2、3年以上相机、手机等影像质量技术和管理相关工作经验，熟悉各种传统图像处理算法，包含但不限于降噪，HDR，锐化，颜色管理等，图像或者视频相关处理经验都可；
3、熟悉影像效果调试原理；
4. 做事认真仔细、执行力强、有强烈的责任意识，善于发现问题，良好的沟通和协调能力。