岗位职责：

1.组织开展公司深化改革工作；

2.编制公司发展规划、组织公司规划任务分解；

3.编制公司三年滚动计划、年度生产经营综合计划；

4.组织开展精益管理提升工作；

5.编制和维护公司制度；

6.研究政策法规，争取惠企政策；

7.落实QHSE、安全、保密等体系要求；

8.完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历，中共党员，应5年以上企业管理岗位工作经验；

2.拥有推动实施企业精益管理、数字化转型、深化改革等管理工作经验；

3.熟悉小批量、离散型制造业生产组织模式，有相同性质企业工作经验优先；

4.熟悉船舶行业或船舶配套行业相关经营管理工作，具有相关工作经验者优先；

5.具备良好的沟通协调能力、文字协作能力以及团队协作精神；

6.熟悉企业运营管理分析工具和方法。