岗位职责:
1、全面负责公司的经营管理工作,完成上级单位下达的工作任务,保证公司经营目标和管理目标的实现。
2、组织制定完善公司制度、规章、标准、流程等文件化管理体系,并明确授权各管理层成员或部门贯彻执行,使公司经营、生产、质量、安全、成本、财务、风险得到有效控制。
3、经营管理方面:全面负责水费征收及创造营业外收入工作,完成年度收费与经营目标。
4、生产管理方面:全面负责运营项目生产管理工作,把握生产质量、成本和效益,形成规范化管理并提高生产处理能力,确保水厂运行稳定,出水水质稳定达标,制定节能降耗策略,有效控制各项能耗、物耗,降低公司运行处理成本。
5、设备管理方面:规范水厂机械设备管理工作,负责水厂设备及生产物资采购、大修重置、技术改造工作。
6、安全管理方面:全面负责水厂安全运营管理,负责水厂职工安全教育及检查监督,确保无安全事故发生,为安全责任负责。
7、人员管理方面:全面负责水厂团队管理与绩效考核工作、培训工作。
8、财务预算与成本管理方面:组织编制水厂年度生产预算,并执行由上级公司下达的预算,对日常运营工作中的生产成本、费用、人工成本进行成本管理。
9、负责与当地政府及相关部门、股东及相关方沟通,保持良好的对外关系。
任职资格要求:
1、党员优先。坚持党的领导,理想信念坚定,能力素质优良,作风廉洁公正,立足自身职责,锐意进取、真抓实干的高素质人才。
2、给排水、机电、环境工程等相关专业本科以上学历(含本科),具备8年及以上大型供水、污水企业运营及管理岗位工作经验,熟悉工业园区污水处理或市政污水处理厂特性及特许经营类项目优先。
3、精通水厂运营管理,熟悉水生产的处理技术、工艺流程及设备管理,具备丰富的生产及人员管理经验。有水处理相关证书优先考虑。
4、具有领导能力,能够带领团队完成任务,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5、具有较强的执行力和决策能力,能够应对突发事件和复杂问题。
6、具有良好的沟通能力,协调和组织能力,较强的任务管理和人员管理能力。