岗位职责：

1、负责提报用车需求至运输主管并按照运输主管拟订的发车计划进行发车；

2、保证出库货品的数量准确；

3、负责指导配送司机装车，降低库存损耗，减少支源浪费；

4、负责对发车中发生的异常进行记录反馈，并合理进行现场处理；

5、负责做好配送中心配送货品装车管理，维持配送现场良好的工作秩序与纪律要求；

6、负责处理配送过程中的突发事件，处理门店反馈配送差异；

7、协调配送司机与库存的对接，发现问题及时上报处理；

8、负责对配送司机传达公司相关业务规定及制度；

9、严格遵守公司各项制度；

10、了解配送情况，对发车提车优化方案，对装载率等管理指标负责；

11、负责属具的管理；

12、负责与供货商进行良好沟通对接，保证商品正常收货及在合理范围内的退换货顺利完成；

13、负责管理装卸组，合理安排装车及卸车事宜；

14、负责收货组人员培训及工作日清日结；

15、负责与采购沟通确认退货相关事宜；

16、负责仓储货品入库及出库数量准确；

17、负责对分拣员每日分拣工作安排；

18、负责盘点事宜；

19、负责分拣团队培训计划及库房安全；

20、负责合理安排仓储库位并每日跟进整理；

21、负责管理分拣团队拣员考核；

22、对直接上级负责。

任职要求：38岁以内，大专以上（物流专业优先），精通物流现场管理，善于沟通，能顺畅收发货，安排及操作分拣业务，现场管理司机装车等业务。有物流管理经验者优先考虑。