岗位职责：
1.参与制定渠道开发，选择，并实施
2.寻找并管理渠道合作者
3.新渠道开发
4.行业推广渠道发展趋势分析
5.审查渠道合作者资格，考评，筛选，淘汰和更新
6.渠道管理策略持续改进
7.领导临时交办的其他任务
任职要求：
1.大专以上学历
2.2年以上相关工作经验
3.具有团队意识，能够全面组织渠道开发工作
4.具有较强的抗压能力
时间福利：
早8：30晚17：30，单休，五险，年假，团体，晋级晋升
职位福利：绩效奖金、加班补助、定期团建、年终奖金、全勤奖、多次晋升机会、优秀员工奖金、五险、工龄工资、年假
职位亮点：公司晋升，高薪资，正规公司