【任职要求】
1、了解及熟悉Tik Tok的内容发布机制及平台运营规则；
2、至少半年以上Tik Tok小店运营经验；
3、思维活跃，用于创新，善于发现、思考、总结和解决问题，以结果为导向；
4、有责任心，良好的沟通能力和学习能力。

【岗位职责】
1、负责Tik Tok小店（美区）日常运营和管理，包括但不限于商品发布/优化，提高转化率，确保账号安全；
2、进行广告精准投放，监控和分析广告数据，不断优化广告投放效果，提升转化率；

3、筛选优质达人进行合作，达成产品销售目标；

4、分析运营各项数据指标，实时调整运营策略；
5、市场调研，为公司选品提供参考依据；
6、完成上级领导交代的其他工作事项。

【薪酬福利】
1、薪资区间6-12K，能力优秀者可应聘主管岗位（具体详聊）；
2、试用期3个月，购买五险一金；
3、不强制亦不提倡加班，无加班文化，早九晚六，中午休息1.5小时，法定假按照国家规定放假；
4、享有带薪年假、婚假、产假、丧假、病假等有薪假期；
5、入职后指定一对一的“入职引导人”，更快熟悉工作流程；
6、每年一次公开透明的调薪机会，广阔的发展空间及激励，完整的晋升机制；
7、绩效奖金、年终奖、节假日福利拿到手软；
8、公司重视培训，只要你好学上进，公司不定期安排行业精英给提供全面、系统的业务技能和产品知识培训；
9、团队大部分都是90后的小哥哥小姐姐，沟通无障碍，舒适、快乐、轻松、和谐的工作氛围；
10、团建、旅游、下午茶说来就来。