一、工作职责
根据银行提供的客户名单，使用银行官方热线，以电话外呼的方式与客户联系，为客户提供分期业务，无需外出，室内完成工作。
二、岗位要求
1、沟通能力较强，普通话流利，有电话客服或营销经验者优先;
2、能熟练操作电脑，年龄18-40周岁，大专以上学历(有销售经验或条件优秀者可放宽至高中/中专) ;
3、具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神，具有团队合作能力。
三、工作时间
9:00~19:00，午休时间12:30-13:30，月休4-6天
四、薪资福利
1、薪资结构:岗位工资+餐补+全勤+提成+奖金;
2、培训期一入职享受带薪培训，60元/天;
3、试用期一试用期保底薪资3400元，超过保底就高发放，可根据表现情况提前转正进入正式期;
4、转正一基本薪资+提成+奖金，(综合 5000元-15000元以上，上不封顶)。
五、福利保障
1、劳动保障:入职后签订劳动合同，公司统一购买五险;
2、休假福利:享受年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类假期;
3、培训机会:完善培训体系，为员工提供岗前培训、技能培训、职业发展培训等各类培训;
4、住宿补贴:提供住宿，住宿环境优美宽敞，设有基本设施保障，住房无顾虑;
5、丰富多彩的团队活动:鸿联九五日、班组/项目团建活动等;
6、工作激励:根据项目整体成效，不定期推出奖，金激励机制，不定期组织大型的业务、知识竞赛;
7、办公环境:公司办公环境高大上(17层独栋大厦)，配有中央空调，冬暖夏凉，各楼层配有冰箱、饮水机、微波炉。