岗位内容：
1、负责客户委托的招聘项目，与客户企业充分沟通，分析职位需求；
2、根据客户需求寻访匹配合适的候选人并推荐给客户；
3、协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；
4、协调薪酬谈判和录用通知书，并根据客户要求进行候选人的详细背景调查；
5、候选人入职前中后期的跟踪，为候选人提供相应的职业发展建议。
任职要求：
1、有自我要求和提升的自驱力、有赚钱的野心、有积极主动的工作态度、快速的学习能力；能适应快节奏强压力的工作方式；
2、感兴趣并愿意在猎头行业持续发展；
3、有猎头、RPO、人力资源、招聘工作经验可优先。